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      述職履責亮答卷,凝心聚力再出發

      發布日期:2021-03-01 09:46:23 瀏覽次數:     信息中心供稿

       

      述職履責亮答卷,凝心聚力再出發

      ——包頭市財政局召開2020年度科室單位述職大會

       

       

      2月26日,正月十五元宵節,利用一整天的時間,包頭市財政局召開2020年度機關科室、局屬單位述職大會,局黨組書記、局長姚俊杰出席會議并作總結講話,局黨組成員、副縣級干部、機關全體工作人員和局屬單位班子成員共140余名干部參加會議。

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      述職大會上,局機關25個科室的全體工作人員和10個局屬事業單位的班子成員輪流上臺,由負責同志采用PPT演示文稿的形式,依次進行2020年度工作述職發言;各位局領導就分管科室、單位全年工作情況逐一進行了點評。述職時間均嚴格控制在8分鐘以內,并由局考核組指派專人負責計時。述職結束后,局黨組書記、局長姚俊杰同志作了總結講話。

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      姚俊杰指出,本次述職大會,會務組織嚴謹有序,各科室、單位準備精心充分,匯報全面準確,達到了預期效果。通過述職,大家統一了思想,鼓足了干勁,找準了方向,落實了措施,為2021年財政各項工作開展奠定了扎實的基礎??偟目?,過去極不平凡的一年,全局干部職工凝心聚力、真抓實干,作了大量卓有成效的工作,各項工作取得了積極進展和可喜的成績。與此同時,各科室、單位也存在干部獨立思考能力有待提升、意識形態和“一崗雙責”需繼續加強、局屬事業單位職能不飽滿等實際問題。

       

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      姚俊杰強調,開展此次述職大會,為各科室、單位總結梳理2020年的工作情況、查找工作中的問題、分享工作中的亮點、促進部門相互學習搭建了“四個平臺”。一是搭建了集中展示的平臺,各科室、單位比成績、曬作為,認真總結梳理謀劃,展現財政干部精氣神;二是搭建了學習借鑒的平臺,各科室互相取長補短、開闊思路,增進交流溝通,促進干部職工互相學習、比學趕幫;三是搭建了提升能力的平臺,短短8分鐘述職時間,亮成績、曬數據,找不足、查原因,定目標、提舉措,講創新、明思路,展示了科室、單位的工作狀態,檢閱了干部的工作態度和責任心,在全局樹立了“一盤棋”的規矩意識;四是搭建了考核評價的平臺,真正發揮了年度考核“指揮棒”的作用,讓考核結果成為做好新時代財政工作的“硬杠杠”,確保高質量完成全年工作任務。

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      為做好2021年全年工作,姚俊杰還對全局干部職工提出了四點要求。一是要提高站位、堅定信心,要立足全市工作大局,乘勢而上、聚勢而強,全力在各項工作中創造一流業績,爭先進位,跑出包頭財政“加速度”;二是要更新觀念、提升境界,要按照全區最好、“非一即二”的標準謀劃推進工作;三是要瞄準一流、真抓實干,要堅持流程再造、定格推進、突出重點、閉環工作、掛圖作戰、日清月結年盤點的工作方法,以上率下,齊心協力完成各項工作任務;四是要振奮精神、擔當作為,加強前瞻性思考、全局性規劃、戰略性布局、整體性推進,攻堅克難,做到擔責于身,不斷推動我市財政事業再上新臺階。

       

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